石家庄市人力资源和社会保障局石家庄市发展和改革委员会关于公开选调事业单位工作人员的公告
为切实加强重点项目建设促进中心人才队伍建设，规范重点项目建设管理，根据《事业单位人事管理条例》有关规定，公开选调一定数量的工作人员到重点项目建设促进中心工作，现公告如下：
一、选调原则
按照民主、公正、公开、竞争的原则，坚持德才兼备的用人标准，择优选调。
二、选调岗位及名额
此次选调岗位为石家庄市发展和改革委员会所属的市重点项目建设促进中心职员岗位，共4名。
三、选调范围及对象
石家庄市市直部门(单位)及所辖县(市、区)、乡镇(街道)办事处各级财政性资金基本保障事业单位在编在岗人员，或机关公务员(参照公务员法管理）在编在岗人员。
四、选调人员资格条件
1.政治素质好，责任意识强，综合素质较高，吃苦耐劳，有团队合作精神和良好的职业道德;
2.普通高等院校本科及以上学历，学历学位证书齐全；
3.具有2年以上基层工作经历；基层工作经历指在县(市、区)、乡镇(街道)党政机关行政村(社区)，各类企业、事业单位(参照公务员法管理的事业单位不在此列)以及其他经济组织、社会组织的工作经历。在军队团和相当团以下单位的工作经历可视为基层工作经历；
4.年龄一般不超过35周岁(1985年4月30日以后出生)，从事发展改革工作3年以上者可适当放宽（最高不超过37周岁）；
5.具有财政性资金基本保障事业单位人员身份或自愿改为财政性资金基本保障事业单位身份的公务员（参照公务员法管理的工作人员），且近两年年度考核等次均为合格以上；
6.具有公开选调职位要求的工作能力和任职经历。工作经历、任职年限截止时间为2021年4月30日。
具有下列情形之一的，不得参加选调:
1.参加各类招录(招聘)未满最低服务年限的；
2.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未得出结论的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.受处分期间或者未满影响期限的；
5.尚在新聘用岗位试用期的；
6.按照国家和我省有关规定，限制提拔使用、跨单位交流使用的；
7.不符合回避制度规定的；
8.不符合法律、法规、政策规定的其他类型。
五、选调工作程序及时间
本次选调通过石家庄人事考试网（https://sjz.appms.cn）和石家庄市发展和改革委员会网站（http://fgw.sjz.gov.cn/）发布公告。
（一）报名与资格审查
报名和资格初审均以网络方式进行，报名的同时进行网络资格初审。报名期间，对于报考要求及其他有关事宜需要进一步了解的，请拨打选调咨询电话进行咨询。
1.单位推荐报名
请各部门(单位)本着发现人才、推荐人才的态度，积极推荐本地、本部门(单位)符合条件人员中愿意从事重点项目建设工作的同志参加选调。
2.个人自愿报名
符合本公告中的资格条件，且有意愿从事该工作的事业单位干部，经所在单位同意后可自愿报名。
3.报名时间
2021年5月5日9:00至5月11日17:00。报名网站为石家庄市人事考试网(https://sjz.appms.cn)。
报考人员登陆石家庄市人事考试网(https://sjz.appms.cn)点击“考生报名”，注册用户名和密码，按要求上传照片(近期免冠正面证件白底彩色照片，JPG格式)，完成注册。用户名和密码是登录报名系统的唯一标识(密码可修改)，也是考生确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，务必牢记并妥善保管。注册成功后登录，进入报名环节。报考人员要仔细阅读选调公告，并按要求真实、全面、准确填写相关信息，手工填写《石家庄市发展和改革委员会竞争性选调事业单位工作人员报名登记表》(附件2)并将报名登记表，加盖公章，扫描成.jpg格式，上传至报名系统。确定无误后，提交等待审核。
4.网上资格审查
报考人员“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。网上资格审核工作由市发改委对照职位资格条件，对报名人员信息逐一进行审核，并通过网上报名系统反馈审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改，报名即成功。岗位的报名人数与选调人数之比要达到3:1以上方能开考，达不到开考比例的，按比例减少该岗位选调人数直至取消该岗位的选调。
（二）岗位及要求
1.管理岗位，2人，专业为经济学，限男性。
2.技术岗位A，1人，专业为经济学，限女性。
3.技术岗位B, 1人，专业为环境工程及相关专业。
（三）选调方式
本次选调采取笔试与面试相结合的方式。笔试和面试均委托专门机构具体组织实施。笔试采取闭卷方式进行，主要测试公文写作能力和水平等，全部为主观题，满分为100分，占总成绩的40％。面试采用结构化面试的形式，主要测试应试者综合分析、语言表达、组织协调、临场应变等能力和仪表举止等，满分为100分，占总成绩的60％。按总成绩由高分到低分，拟选调人数1:1的比例确定体检人选。如末位成绩并列且超出选调名额，以面试成绩高低、学历高低和工作年限长短进行排序。
（四）考试
报名成功的人员请于2021年5月13日网上打印准考证，考试时间及地点详见《笔试准考证》。2021年5月16日网上查询笔试成绩及是否进入资格复审。
进入资格复审的考生于18日携带与选调岗位条件相匹配的二代身份证、毕业证、学位证原件和复印件各一份、《石家庄市发展和改革委员会竞争性选调事业单位工作人员报名登记表》(一式三份)等有关材料到石家庄市发展和改革委员会(石家庄市中山东路216号市政府3号楼233房间)资格复审。
通过资格复审的人员，按笔试成绩从高到低顺序、不超过2:1比例确定面试人员，比例内末位成绩并列的一并进入面试。5月20日打印面试通知单，面试的时间和地点见《面试通知单》。
参加考试时，考生须携带本人二代身份证、准考证、《个人健康信息承诺书》，缺少任何一个证件，不得参加考试。
（五）体检
参照《公务员录用体检通用标准》的有关规定对确定的拟录用人员进行体检。
（六）考察
体检合格者，按照1:1的比例确定考察人选。如有体检、考察、审档不合格或自动放弃人员，在同岗位同一面试组内达到面试合格分数线（60分）的考生中依次递补。根据考察情况，择优确定拟录用人员。
（七）公示
对确定拟录用的选调人员，将在石家庄市人事考试网进行5天公示。
（八）试用
对确定的拟录用人员，按规定程序进行岗位培训并办理试用手续，实行试用期3个月。在试用期内有下列情況之一的，经委党组会研究不予调入。
1.经实绩考核，被确定为不称职档次的；
2.由于个人原因，工作出现严重错误的；
3.严重违反组织人事纪律造成恶劣影响的；
4.其他原因影响工作不能正常开展的。
试用期满，合格者办理调动手续。
六、其他有关事宜
（一）本次选调报名实行严格的自律制度，本人对提交审核的报名信息真实性负责。资格审核贯彻选调工作全过程，在任何环节发现考生不符合选调条件的，一经查实，取消资格。
（二）防疫有关要求:考生笔试和面试时，须持二代居民身份证，并出示“河北健康码”、《个人健康信息承诺书》，方能进入考场。考生对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，记入事业单位选调考试诚信档案，并依规依纪依法处理。
联系人:苏建新 咨询电话: 86688750
监督电话：86688410
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灵寿县人力资源和社会保障局关于从自收自支事业人员中公开招聘工作人员的公告
为解决部分单位工作人员短缺问题，经县政府研究，决定从全县自收自支事业单位工作人员（含参加经营类事业单位改革的企业化经营事业单位保留事业身份人员）中公开招聘一批人员，现就有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则和方式
按照德才兼备、以德为先的用人标准，坚持“公开、公平、公正、择优”原则，采取公开考试、平等竞争、择优录用方法组织实施。
二、招聘职位和名额
公开招聘工作人员51名，统筹分派到县委办、县政府办、县人大办、县政协办、县委组织部、县纪委监委、县委宣传部、县委统战部、县委政法委、县财政局、石家庄市生态环境局灵寿分局、县发展和改革局、县统计局、县人力资源和社会保障局、县卫健局所属疾病预防控制中心工作。
三、招聘对象及条件
（一）招聘人员应具备以下基本条件：
1.拥护中国共产党领导，热爱社会主义事业，遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的奉献精神；
2.身体健康；
3.全县财政全额拨款事业单位中的在编在册自收自支人员、自收自支事业单位在编在册人员和参加经营类事业单位改制的企业化经营事业单位在编在岗人员，其中男年龄50周岁及以下（1971年4月29日以后出生），女年龄48周岁及以下（1973年4月29日以后出生），年龄计算截止时间为2021年4月29日（以身份证为准）；
4.全日制普通类高等学校大专及以上学历，同等条件下复员退伍军人优先；
5.近三年年度考核均为合格及以上等次。
（二）有下列情况之一的，不得参加报考：
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，
2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
3.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、招聘程序及实施
（一）公告
灵寿县人民政府网站发布公告，同时县人社局将招聘事宜通知到县直各有关部门。
（二）报名
1.报名时间
2021年4月29日至2021年5月8日下午5:30（节假日不休，十天）。
2.报名地点
灵寿县人社局三楼人事管理科。咨询电话：69135566。
3.报名方式
报名采用现场报名的方式。考生持《报名表》和近期同版正面免冠小二寸蓝底相片3张，身份证、毕业证原件及复印件，复员退伍军人须出具退伍证原件及复印件，原单位同意报名的意见书（含个人基本信息、近3年考核结果等）。
各事业单位统一出具是否同意考生报名意见，单位和主管部门主要领导签字同意并加盖公章。
（三）资格审查
县人社局结合报考人员所在单位逐一对报考人员进行资格审查，审查工作将贯穿考录工作的全过程，对伪造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理，并取消考试或聘用资格。
（四）准考证发放
准考证由报考人员所在单位统一领取、发放，考生详细核对准考证上填写的姓名、性别、身份证号等相关信息，准考证发放时间另行通知。
（五）考试
考试聘请有资质的第三方采取笔试与面试相结合的方式进行。
1.笔试
笔试时间和地点：以《准考证》为准。
笔试内容：复合卷形式，主要考试公共基础知识、职业能力测验、时事政治、灵寿县情等，分值100分，时间90分钟，闭卷考试，入闱成绩由高分到低分依次递补。
2.面试
根据笔试成绩排名按招聘名额１：1.5的比例进入面试，如达不到1:1.5比例，笔试合格人员均进入面试（如最后一名出现同分，均进入面试），时间、地点详见《面试通知单》。
面试主要测评考生的综合分析能力、工作适应能力、组织协调能力、应变与自我控制能力和语言表达与仪表举止水平，分值100分。
综合成绩计算：根据考生综合成绩按1：1的比例拟定聘用人员名单，其中县疾控中心按具有相应专业技术职务人员择优录取。综合成绩计算方法：笔试成绩×40%﹢面试成绩×60%，综合成绩保留到小数点后两位。
（六）考察聘用
县人社局结合用人单位对入闱人员的政治思想、道德品质、工作能力和现实表现进行考察。因考察不合格岗位出现空缺的，按综合成绩依次递补。
县人社局负责聘用人员岗位安排工作，结合用人单位需求和岗位条件，聘用人员专业、原单位从事岗位和技术专长，提出聘用人员安排计划，报县政府研究确定后实施。
县人社局安排确定聘用岗位时，应聘人员应当依据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。应聘人员在办理聘用手续前，主动向县公开招聘工作领导小组办公室报告应回避的亲属关系。对隐瞒不报的，予以批评教育并调整聘用岗位，无正当理由拒不服从安排的取消聘用，取消后按综合成绩依次递补。
（七）工资福利待遇及人事管理
聘用人员试用期为3个月，试用期考核不合格者取消聘用退回原单位，考核合格的办理聘用手续。聘用人员年度考核由用人提出考核等次建议，由原单位考核并调整工资，连续两年考核不合格者，退回原单位。
聘用人员编制人事关系仍保留原单位，自收自支事业人员身份不变，执行我县财政全额拨款事业人员工资福利待遇，按有关规定缴纳基本养老保险、基本医疗保险(生育保险)、工伤保险和失业保险并缴存公积金，相关经费由县财政保障。
五、其他事项
1.报考人员报名时必须留下可靠的联系方式(手机或固定电话)，并保持通讯畅通。因无法与报考人员取得联系所造成的后果，报考人员自负。
2.报考过程中有关本次公开招聘的调整、补充等事项，均在灵寿县人民政府网站公告，请报考人员密切关注。
3.报考人员参加笔试、面试时，必须同时携带准考证或面试通知单、身份证。缺少相关证件(原件)的报考人员不得参加。
4.本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
5、未尽事宜由灵寿县事业单位招聘领导小组研究决定，灵寿县人力资源和社会保障局负责解释。
灵寿县人力资源和社会保障局
2021年4月28号
详情登录：
https://www.lingshou.gov.cn/col/1584432049271/2021/04/28/1619610580487.html
石家庄市裕华区住房和城区建设局面向社会公开招聘派遣制辅助人员公告
根据工作需要，河北省石家庄市裕华区住房和城区建设局委托河北诺亚人力资源开发有限公司面向社会公开招聘派遣制辅助人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、公正、竞争、择优的原则。
二、招聘职位及数量
招聘派遣制辅助岗位人员2名，仅限男性。
三、招聘条件
1.拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,爱岗敬业,品行端正,责任心强,作风正派。
2.政治素质过硬,作风踏实，思想进步，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，政治觉悟高，服从管理和分配。
3.具有全日制大专及以上学历,工程类相关专业。
4.具有中华人民共和国国籍,18周岁-30周岁（1991年1月1日以后出生）。
5.熟练操作电脑，有一定的文字基础。
6.具有驾照并且能熟练驾驶。
7.身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件。
8.有下列情况之一的，不得参加公开招聘:
（1）受过刑事处罚、劳动教养、未成年管教的。
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的。
（3）受党内严重警告及以上处分或受行政记大过及以上处分未过处分期的(至报名截止日期)。
（4）其他法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的。
四、用工形式与薪酬待遇
被聘用人员与河北诺亚人力资源开发有限公司签订劳动合同。招聘人员每月待遇为3050元(包含单位和个人应缴纳社会保险部分)。试用期1个月，试用期不合格的取消录用资格。
五、招聘程序
（一）报名与资格审核
报名网址：
https://project.noahjob.cn/s/23060（电脑端）
https://mproject.noahjob.cn/s/23061（移动端）
报名时间：4月30日9：00至5月7日17：00
初审时间：4月30日9：00至5月7日21：00
缴费时间：4月30日9：00至5月8日12：00
资格审查及缴费：依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，通过资格审查的考生须在网上缴纳考试服务费100元；
系统显示缴费成功后即报名通过。资格审查标准：根据考生填报的信息，通过“学信网”及相关网站对考生的学历、年龄等信息进行审核。
网上报名的基本程序：
1、考生开始报名前，须详细了解本次招聘政策和应聘岗位条件，然后按步骤进行具体操作。
2、报名即默认诚信报名。网上报名实行严格的自律机制，考生必须对提交审核的报名信息的真实性负责。在资格审核时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
3、报名时请规范填写和选择表项，上传的电子照片要符合要求。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。
4、考生“提交审核”后信息将被锁定，一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核通过”的，不能再修改，将进入缴费程序，“审核未通过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核，工作人员根据修改后信息进行再次审核。
最终网上初审截止时间：2021年5月7日21：00
网上缴费截止时间：2021年5月8日12：00
考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印各环节《准考证》时间、各环节考试时间等重要信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
报考岗位的招考人数与报名人数之比不低于1:3，达不到该比例的，按比例减少该岗位招考人数直至取消该岗位。核减或取消的岗位招录人数，根据报名情况补充到其他岗位招录人数中。
请考生及时关注报名网站（诺招聘https://www.noahjob.cn/）及微信公众号“诺招聘”各环节发布的信息。
（二）面试
1.面试时间、地点:详见面试通知单
2.面试需携带材料：本人有效期内二代身份证（或临时身份证）原件和复印件、学历证书及相关资格证书原件和复印件、《面试通知单》、《个人健康信息承诺书》附件1。
4.面试方式：面试采用结构化方式进行。面试成绩满分为100分。
5.面试内容：主要测评应聘者的工作适应能力、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等。面试时间为每人5分钟。
(三)体检
按照岗位招聘人数1:1的比例依据成绩由高分到低分的顺序确定进入体检人选。
体检参照现行的《公务员体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生承担。
体检不合格的，取消拟录用人选资格，并从报考同一岗位的考生中，按照成绩由高分到低分依次递补。
(四)公示
体检合格的考生确定为拟录用人员，并进行公示。
(五)签订合同上岗
1.经公示期满无异议的拟录用人员，或有反映问题但经核实不影响录用的，按规定签订劳务派遣合同，办理录用手续。
2.对公示反映有严重问题并查有实据，不符合录用条件的，取消其拟录人选资格，对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后决定是否录用。
3.在办理录用手续期间，不在规定时间报到的，取消其录用资格。
4.被录用人员与河北诺亚人力资源开发有限公司签订劳动合同。
5.招聘人员实行试用制度，试用期为1个月，试用期满考核合格的予以正式聘用；不合格的，解除聘用。
六、防疫要求
（一）报考人员在报名前不得前往中国疫情中、高风险地区，不出国（境），不参加聚集性活动，不得隐藏或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息。
（二）持“河北健康码”非绿码的报考人员和来自国内疫情中、高风险地区的报考人员，须主动提供7日内新冠病毒核酸检测阴性证明，否则不得进入报名、面试地点。
（三）报考人员通过体温检测通道时，应保持人员间隔大于1米，有序接受体温测量，亮绿码或扫码进入报名、面试现场。“河北健康码”为绿码及现场测量体温正常的报考人员方可进入报名、面试地点。
（四）报名、面试过程中，报考人员应全程佩戴口罩，做好个人防护。如报考人员在参加面试过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，应及时向考务工作人员报告。经医疗卫生专业人员评估后，综合研判具备参加考试条件的，参加考试，不具备相关条件的，不得参加面试，并按相关要求采取防控措施。
请广大报考人员自觉做到诚实守信，面试前注意做好个人防护，合理选择交通方式出行，以免影响考试。凡违反我省常态化疫情防控有关规定，刻意隐瞒病情或者不如实报告发热史、旅居史和疫情接触史等疫情防控重点信息的报考人员，将依法依规追究责任。
本公告发布后，如疫情防控态势突发重大变化，将按照上级指示精神，酌情调整变更相关工作安排。
七、其他事项
1．凡考生未在规定时间内按要求参加面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
2.请考生报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招录期间保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、面试、体检的，后果自负。
报名咨询电话：0311-85096227
时间：工作日 上午9:00-12:00，下午13:00-17:00
节假日 上午9:00-12:00
2021年石家庄北华中学教师招聘公告
石家庄北华中学是经石家庄市教育局批准设立的一所全日制普通完全中学，学校融普通初高中教育和书法特色教育于一体。为适应学校发展需要，现面向社会公开招聘教师以及工作人员。
招聘岗位：
1.高中教师46名
高中语文、数学、英语教师各6名，物理、化学、政治、历史教师各4名，生物、地理、体育、微机教师各2名.
书法专业教师2名 美术专业教师2名
要求：本科以上学历，且专业对口或相关；有相应等级教师资格证和普通话等级证书；遵纪守法，热爱教育事业，积极投入教育教学工作，服从学校工作安排，关爱学生，为人师表。
2.科室人员若干
要求：专科以上学历；吃苦耐劳，有团队意识、竞争意识和合作意识；形象气质较佳，语言表达能力强。
薪酬福利待遇：
1.根据应聘教师的能力、教龄、职称等情况，月薪4000-10000元；
2.学校为教职工缴纳五险一金。
录用程序：
1.自愿报名，提交个人简历（学科+毕业学校+姓名）（邮箱：beihuazhongxue@163.com）；
2.学校组织面试和试讲（以邮件或电话形式发送邀请，请及时关注学校网站www.sjzbhzx.com查相关信息看）
3.评委会商定同意录用后，双方签订劳动合同。
学校地址：
石家庄市新华区坤桥街11号（从火车站乘坐62路公交车，终点蓝天驾校站下车北行500米路东）
联系电话： 0311-66633059
曹主任 15369065836
白老师 18731194210
详情登录
https://www.sjzbhzx.com/show.asp?ID=5886&TypeNo=8&SubType=802