7月1日，我区召开人才强区场景调研座谈会。区委副书记、区长冯磊出席会议并讲话，副区长牛兰柱参加会议。

会上，组织部、人社局、发改局、商务局、科技局、汇通街道、中山街道就开展人才强区工作进行了汇报。国科中青河北人才开发有限公司、石家庄青华人力资源管理有限公司结合企业实际进行发言，并围绕建设人才强区提出意见建议。

冯磊指出，人才是第一资源，推进桥西高质量发展需要大批优秀人才。各相关单位要进一步提高政治站位、深化思想认识，切实增强做好新时代人才工作的使命感责任感紧迫感，全方位做好引才、育才、用才、留才工作，为建设现代化、国际化、幸福美丽桥西区奠定坚实的人才基础。

冯磊强调

一要优化人才发展硬环境

要依托中国石家庄人力资源服务产业园桥西园区，加快推进基础设施、创业就业平台、公共服务配套等建设，为人才创新创业提供良好环境。要聚焦金融、商贸等主导产业，加快推进项目建设和招商引资，努力形成“人才＋项目+产业”深度融合的良好局面，为人才提供干事创业的广阔舞台，真正把“第一资源”转化为高质量发展的“第一动力”。

二要营造人才培育软环境

要全面落实《桥西区引进高层次人才的实施意见（试行）》《人才绿卡管理办法》等人才引进政策，持续完善创业就业和社会保障政策配套供给。要充分发挥青年人才中心、青年人才驿站等作用，用心用情解决人才就业、住房、就医、子女教育等后顾之忧，让人才拥有更多的获得感、幸福感。

三要开创人才工作新局面

要加强人才工作战略谋划和顶层设计，跳出人才看人才，塑造一流品牌，厚植比较优势，以识才的慧眼、爱才的诚意、容才的雅量，广聚天下英才，打造高水平人才阵地和人才生态最优区，为建设“广聚英才、开放友好的人才强区”提供有力支撑。

区直相关部门主要负责同志参加会议。